В Ленинградской области с 19 по 21 сентября прошел VIII Балтийский форум соотечественников, ставший уже традиционным.

В своем приветственном слове вице-губернатор Ленинградской области по внутренней политике Сергей Пименов отметил важность и приоритетность работы правительства региона во взаимодействии с соотечественниками, проживающими за пределами Российской Федерации.

В рамках Форума соотечественников проходили дискуссии на темы, которые затрагивали острые и актуальные вопросы дискриминации в сфере образования, информационные войны, русскоязычные СМИ, выходящие за рубежом, правозащитная деятельность и механизмы защиты соотечественников.

Так же стороной не обошли вопросы международной политики в регионе Балтийского моря, кризисы, с которыми приходится сталкиваться, а также вызовы, которые предстают перед обществом. Участники форма обсудили и вопросы, которые помогут найти пути решения в сложившихся экономико-политических реалиях, возможности международного, культурного, информационного, правового сотрудничества, а также в рамках поддержки молодежной политики. 

Не прошли стороной и такую тему как добровольное переселение соотечественников. На сегодняшний день открыт 66 регион. Только в Ленобласть за последние 3 года переселилось свыше 6 тысяч человек. В тоже время процент отказов немалый, поскольку отбор проходит по определенным критериям – одними из которых являются образование и востребованность на рынке труда. Как отметил Дмитрий Никифоров, заместитель генерального директора Агентства трудовых ресурсов, проводится индивидуальная работа с каждым соотечественником-переселенцем. 

По словам Эдгарса Седлиньша, президента Фонда поддержки добровольного переселения соотечественников «ОРИЕНТИР», в ходе совместной реализации Государственной Программы по добровольному переселению соотечественников в Ленинградскую область, наш Фонд столкнулся с рядом вопросов, касающихся работодателей. На сегодняшний день фактически вся нагрузка по трудоустройству и обустройству переселенцев ложится на плечи работодателей. Отсутствие на законодательном уровне положений по мотивации работодателей существенно тормозит ход реализации Госпрограммы.

26.03.2012г. в Государственную Думу Фондом «ОРИЕНТИР» было направлено официальное обращение к депутатам, где была приведена реальная статистика за 2007-2011гг. по реализации Госпрограммы и её участникам из трех прибалтийских республик, а также представлено «ПРЕДЛОЖЕНИЯ О ПРЕДОСТАВЛЕНИИ НАЛОГОВЫХ ЛЬГОТ ПЕРЕСЕЛЕНЦАМ И РАБОТОДАТЕЛЯМ, ПРЕДОСТАВЛЯЮЩИМ ИМ РАБОЧИЕ МЕСТА», которое осталось в ГД без должного внимания. Вместе с тем, в начале 2013 года от депутата Государственной Думы шестого созыва Дмитриевой Оксаны Генриховны прозвучало, что примерно через пять лет можно будет вернуться к рассмотрению данного предложения…

 На форуме собрались журналисты, общественные деятели, представители экспертных обществ из России, стран Прибалтики, Финляндии, Норвегии, Германии, Белоруссии – в общей сложности более 100 экспертов.

Как отметил Игорь Павловский, заместитель главного редактора ИА Regnum, с появлением социальных платформ, как генераторы новостей, мы потеряли смысл, потому что наше преимущество в эксклюзивности и скорости доставки нивелируется социальными сетями и теми информационными платформами, которые предлагаются. Мне нет смысла лезть на любимый сайт, если, например, Яндекс-новости мне дает целиком картинку дня.

 Для справки:

Фонд «ОРИЕНТИР» является первой и на сегодняшний день единственной некоммерческой организацией, как в России, так и за рубежом, которая оказывает прикладную помощь добровольному переселению соотечественников как в регионы, охваченные Государственной Программой по добровольному переселению соотечественников в РФ, так и не входящие в перечень территорий на которых реализуется Госпрограмма.

Концептуальным принципом деятельности Фонда «ОРИЕНТИР» является переселение соотечественников в регионы с дефицитом трудовых ресурсов по заявкам работодателей на конкретные рабочие места с обеспечением полного набора социальных гарантий.